דף הבית שירות מלא – בלי לצאת מהבית !
יצירת קשר
לתאום פגישה
1599-500-570
בי. פור תכנון פרישה בע''מ פרישה
הידעת ?
 
אל תשלמו מס מיותר תכנון מס
 
להנות מהמקסימום תכנון כלכלי
 
סימולטור מס
מחשבונים
טפסים
סרטונים
קיבוע זכויות
פיצויי פיטורים
כתבות
מאמרים
טופס 161
עדכונים שוטפים
מצגות
פיטורים והתפטרות

הלוואה מקופת גמל, מקרן השתלמות, מקרן פנסיה ומחברת ביטוח

קו הפרדה אדום

כללים ותנאים

  
הלוואה למבוטח או לעמית - הוראות סעיף 8(ד) לחוזר רשות שוק ההון, ביטוח וחיסכון מיום 29 בספטמבר 2016 - חוזר גופים מוסדיים 2016-9-17  - כללי השקעה החלים על גופים מוסדיים

הלוואה למבוטח או לעמית

1) גוף מוסדי רשאי לתת הלוואה למבוטח או לעמית, כנגד יתרת החיסכון הצבורה שלו, למעט כספים בגין מרכיב הפיצויים, בהתקיים כל אלה:

(א) סכום כל ההלוואות למבוטחים או לעמיתים הניתן כנגד כספי המשקיע המוסדי אינו עולה על 10 אחוזים מהשווי המשוערך של נכסיו.

(ב) ניתנה הלוואה למבוטח או לעמית כנגד כספים נזילים, או כספים בפוליסת ביטוח שלא הוצאה על פי קופת ביטוח, סכום ההלוואה למבוטח או לעמית אינו עולה על 80 אחוזים מערך הפדיון בעת מתן ההלוואה או מהסכום העומד לזכותו בקופת הגמל בעת מתן ההלוואה, לפי העניין;

(ג) ניתנה הלוואה לעמית כנגד כספים לא נזילים בקרן השתלמות – סכום ההלוואה לעמית אינו עולה על 50 אחוזים מהסכום העומד לזכותו בקרן ההשתלמות בעת מתן ההלוואה;

(ד) ניתנה הלוואה למבוטח או לעמית כנגד כספים שאינם מנויים בפסקאות (א) ו- (ב) לעיל - סכום ההלוואה למבוטח או לעמית אינו עולה על 30 אחוזים מערך הפדיון בעת מתן ההלוואה או מהסכום העומד לזכותו בקופת הגמל בעת מתן ההלוואה, לפי העניין;

(ה) ההלוואה ניתנת לתקופה שאינה עולה על שבע שנים;

(ו) ההלוואה ניתנת בתנאים מסחריים רגילים ובהתאם לנוהל שקבעה ועדת ההשקעות של הגוף המוסדי לעניין זה;

(ז) ההלוואה נושאת ריבית או הפרשי הצמדה וריבית בשיעורים שאינם פוחתים משיעור הריבית או הפרשי ההצמדה וריבית, לפי העניין, שמקבל הגוף המוסדי או שהיה יכול לקבל על הלוואות בתנאים זהים או דומים;

(ח) המבוטח או העמית התחייב בכתב כלפי הגוף המוסדי לסלק את התשלומים כאמור;

(ט) בתנאי ההלוואה נקבע כי המבוטח או העמית רשאי לפרוע את ההלוואה טרם מועד פירעונה בתנאים דומים לאלה הנהוגים לגבי הלוואות דומות.

(י) מועד תחילת פירעון ההלוואה (למעט בקרן השתלמות ובפוליסת ביטוח שלא הוצאה על פי קופת ביטוח) נקבע כלא יאוחר מתום השנה הראשונה ממועד מתן ההלוואה.

(יא) כספים שאינם צפויים להיות נזילים בעת מועד פירעונה הסופי של ההלוואה לא ייחשבו כבטוחה על ידי המשקיע המוסדי לצורך ההחלטה האם לתת את ההלוואה ולעניין קביעת תנאיה.

2) ועדת השקעות של גוף מוסדי תבחן את אפיק ההלוואות למבוטחים ולעמיתים באותו אופן שבו נבחנת כל השקעה אחרת ותקבע נוהל להעמדת הלוואות למבוטחים ולעמיתים ולגבייתן. הנוהל יתייחס, לכל הפחות, לכל אלה:

(א) אופן הערכת יכולת ההחזר של הלווה וקביעת קריטריונים נחוצים לשם כך, כגון הקריטריונים הבאים:

1) הכנסתו וכושר ההשתכרות של הלווה לרבות שיעור החזר ההלוואה מהכנסתו;

2) נתונים נוספים המעידים על מצבו הפיננסי של הלווה (תדפיס חשבון בנק עדכני, הלוואות אחרות שנטל מעורבותו בבתי משפט, הוצאה לפועל, חשבון מוגבל וכיו"ב);

3) מידע הזמין מכוח חוק נתוני אשראי, התשס"ב-2002;

4) מידע אודות פירעון הלוואות קודמות אשר ניתנו ללווה על ידי הגוף המוסדי.

(ב) קביעת המקרים שבהם נדרשות בטוחות, מיפוי בטוחות אפשריות שאותן ניתן לקבל כנגד ההלוואה, קביעת איכות הבטוחה וכללים לתמחורה.

(ג) קביעת רמת הסיכון של ההלוואה וכללים לתמחורה בהתאם למאפייני הלווה, מאפייני ההלוואה עצמה וטיב הבטוחות.

(ד) צעדים נדרשים לזיהוי מוקדם של כשלים אפשריים בפירעון עתידי של ההלוואה, וכן נהלים לדיווח, טיפול ומעקב על כשלים כאמור.

(ה) הצעדים שיש לנקוט לצורך גביית כספי הקרן או הריבית במקרה שלא נפרעו במועדם, ולוחות הזמנים לביצועם, לרבות האפשרות של גביית ריבית פיגורים בגין תשלומים שלא נפרעו במועדם.

2א) לא פרע מבוטח או עמית הלוואה שקיבל מאת הגוף המוסדי במועד שנקבע לכך במסמכי ההלוואה, יפעל הגוף המוסדי לפירעון ההלוואה בתוך 30 ימי עסקים ממועד הפירעון כאמור, בהתאם לנהלים שקבע לפי סעיף 2 ובכפוף להוראות כל דין.

 

3) גוף מוסדי רשאי לתת הלוואה לפי פסקה 1 לעיל גם למבוטח או לעמית הנמצאים במסלול אשר לא מאפשר נטילת הלוואה, לקבל הלוואה כנגד יתרת החיסכון הצבור שלו, ממסלול השקעה אחר באותה קופה המנוהלת על ידי הגוף המוסדי. כמו כן, רשאי גוף מוסדי לאפשר למבוטח או לעמית שעבר ממסלול השקעה אחד למסלול השקעה אחר באותה קופה המנוהלת על ידי הגוף המוסדי, להמשיך לשלם את ההלוואה שנטל במסלול הראשון על אף שעבר למסלול אחר.

4) גוף מוסדי ידווח לוועדת הביקורת אחת לרבעון אודות מצבת ההלוואות העדכנית של נושאי המשרה באותו רבעון; הדיווח יכלול פירוט אודות תנאי ההלוואה שניתנה לכל אחד מנושאי המשרה ואודות עמידת כל נושא משרה בתנאי פירעון ההלוואה.

5) משקיע מוסדי ידווח לוועדת השקעות, אחת לשישה חודשים לפחות, אודות תהליכים שנערכו לבחינת הצורך בהפחתת שווי הנכס בהתייחס להלוואות למבוטחים ולעמיתים, ובתוצאותיהם וידווח את השיעור הכולל של הלוואות הנמצאות בפיגור ולא נפרעו במועדן; אחת לשנה לפחות ידווח משקיע מוסדי לוועדת השקעות את שיעור ההלוואות למבוטחים ולעמיתים מתוך כלל תיק הנכסים והתפתחות אפיק השקעה זה לאורך השנים.

לעניין סעיף זה –

"הלוואה" - הלוואה לא סחירה אשר הינה אשראי ספציפי (Tailor made).

"כספים נזילים" - כספים שניתנים למשיכה לפי כל דין.



איסור העברה, שעבוד או עיקול של זכויות עמית בקופת גמל

רע"א 2512/17 - מרי פינצב נגד מגדל חברה לביטוח בע"מ, יואב גמרסני, עו"ד, כונס נכסים הרשמי - פסק דין של בית המשפט העליון - מיום 10/04/2018 - מובא כאן לעניין הדיון בשאלות: במקרה של קבלת הלוואה מחברת ביטוח כאשר הבטוחה להלוואה היא פוליסה לקצבה, האם שעבוד כספי הפוליסה תקף ? במקרה בו ההלוואה לא נפרעה, האם חברת הביטוח רשאית לקזז את כספי הפוליסה כנגד יתרת ההלוואה ? האם עומדת לחברת הביטוח זכות עכבון על כספי הפוליסה ? התשובות חיוביות.

רע"א 1514/19 - הפניקס חברה לביטוח בע"מ נגד סלטי ח'אלד, עו"ד דידי אופיר, כונס הנכסים הרשמי - פסק דין של בית המשפט העליון - מיום 16/07/2019 - מובא כאן לעניין הדיון בשאלה: במקרה של קבלת הלוואה מחברת ביטוח כאשר הבטוחה להלוואה היא פוליסה, במקרה בו ההלוואה לא נפרעה, האם חברת הביטוח רשאית לקזז את מלוא חובו של הלווה מכספי הפוליסה – לרבות ריבית, שכר טרחה והוצאות כדין ? התשובה חיובית.

ק"ג 128-03-19 - שלמה נגוסאי מולה נגד פסגות קופות גמל ופנסיה בע"מ - פסק דין של בית הדין האזורי לעבודה תל אביב - מיום 29/12/2021 - מובא כאן לעניין הדיון בשאלות: במקרה של קבלת הלוואה מחברה לניהול קופות גמל כאשר הבטוחה להלוואה היא קרן השתלמות, במקרה בו ההלוואה לא נפרעה, האם החברה לניהול קופות גמל רשאית לקזז כנגד ההלוואה את הכספים שבקרן ההשתלמות ללא צו שיפוטי ? וכן, במקרה זה, האם נדרשת החברה לניהול קופות גמל לבצע פעולות מקדימות בטרם מימוש הכספים שבקרן ההשתלמות ומה משך הזמן הסביר לפעולות אלה ?


הידעת ?
  דף קודם  
הדפס את המאמר
מחשבונים
טפסים
פיצויי פיטורין
מצגות
מאמרים
פיטורין והתפטרות
קיבוע זכויות
טופס 161
כתבות
סימולטור מס
עדכונים שוטפים
סרטונים

תכנון פרישה

קו הפרדה אדום
תכנון מס
תכנון כלכלי
תקנון | קצת עלינו | לתאום פגישת ייעוץ | 1599-500-570
Facebook
תקנון | קצת עלינו
לתאום פגישת ייעוץ 1599-500-570
Facebook
© כל הזכויות שמורות ל בי. פור תכנון פרישה בע"מ.