|
המערכת מאפשרת למעסיק או למייצג של
המעסיק לדווח באופן מקוון על כל מקרה של סיום עבודה של עובד ללא יוצא מן הכלל לרבות
מקרה פטירה של עובד.
ואולם, נכון לינואר 2024 המענה שהמערכת
נותנת לעובד הוא מוגבל:
·
בחלק
מהמקרים העובד יכול לסיים את התהליך באופן מקוון,
·
בחלק
מהמקרים העובד יכול לסיים את התהליך (יחד עם המעסיק) באמצעות שליחת טופס 161 החדש למשרד
פקיד השומה דרך מייל ייעודי
·
בחלק
מהמקרים העובד יכול לסיים את התהליך אך ורק באמצעות פניה למשרד פקיד השומה (דרך
מערכת מפ"ל, דהיינו פתיחת פניה דרך האתר של רשות המסים או בדרך של ביצוע
זימון תור במשרד פקיד השומה) (כך גם שאירים או יורשים של עובד שנפטר).
נכון לינואר 2024, הדיווח המקוון הוא
דיווח רשות ולא דיווח חובה !
נכון לינואר 2024 המערכת מאפשרת לעובד
בחירה באופן מקוון מלא אך ורק בייעוד כספים לקצבה בלבד ("רצף קצבה") !
|
|
המערכת מאפשרת למעסיק או למייצג של
המעסיק לדווח באופן מקוון על כל מקרה של סיום עבודה של עובד ללא יוצא מן הכלל לרבות
מקרה פטירה של עובד.
ואולם, נכון לינואר 2024 המענה שהמערכת
נותנת לעובד הוא מוגבל:
·
בחלק
מהמקרים העובד יכול לסיים את התהליך באופן מקוון,
·
בחלק
מהמקרים העובד יכול לסיים את התהליך (יחד עם המעסיק) באמצעות שליחת טופס 161 החדש למשרד
פקיד השומה דרך מייל ייעודי
·
בחלק
מהמקרים העובד יכול לסיים את התהליך אך ורק באמצעות פניה למשרד פקיד השומה (דרך
מערכת מפ"ל, דהיינו פתיחת פניה דרך האתר של רשות המסים או בדרך של ביצוע
זימון תור במשרד פקיד השומה) (כך גם שאירים או יורשים של עובד שנפטר).
נכון לינואר 2024, הדיווח המקוון הוא
דיווח רשות ולא דיווח חובה !
נכון לינואר 2024 המערכת מאפשרת לעובד
בחירה באופן מקוון מלא אך ורק בייעוד כספים לקצבה בלבד ("רצף קצבה") !
|
|
מערכת מקוונת לדיווח על עזיבת מקום עבודה (פרישה ממקום עבודה) - מכתב הנחיות של רשות המסים למעסיקים ולשכות השירות מיום 28/09/2023
|